成都獵頭公司10月17日職位 某醫藥企業 人事行政主管 7-10萬
崗位職責:
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1.全力為康美智慧藥房運營中心給予全方位的HR專業支撐。涵蓋人員招聘事宜,精心進行人才配置,致力于流程的優化以及架構的梳理等工作,以保障運營中心人力資源管理的高效與科學。
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2.切實負責運營中心薪酬福利工作的落地施行,其中包含每月人員的變動處理、社保公積金的異動操作以及工資的精確計算等,確保薪酬福利工作的準確與及時。
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3.承擔企業文化模塊的相關工作,精心策劃、有序組織并緊密跟進員工活動,以營造積極向上、富有活力的企業文化氛圍,增強員工的凝聚力和歸屬感。
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4.妥善處理行政后勤事務,如員工的食宿安排、行政文檔的管理、辦公用品的采購與分配、辦公場所的維護以及固定資產的管理等,為企業的正常運轉提供堅實的后勤保障。
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5.認真負責參觀接待工作,以展現企業的良好形象和專業風貌。
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6.出色完成上司交辦的其他各項工作任務。
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企業介紹:
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一家在醫藥領域深耕細作、具有廣泛影響力的企業。一直以來,我們秉持著創新、專業、服務的理念,致力于為大眾提供高品質的醫藥產品和服務。企業注重人才培養與發展,擁有良好的工作環境和團隊氛圍,期待您的加入,共同開創美好未來。
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任職資格:
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1.年齡處于30-40歲之間,具備本科及以上學歷,所學專業為人力資源管理相關專業,并且對人力資源相關法律法規有深入的了解。
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2.擁有5年及以上同等職位的實際工作經歷,積累了豐富的人事行政工作經驗。
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3.熟悉醫療醫藥行業的人力資源管理工作,對中藥行業各層次人才的招聘渠道了如指掌。
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4.具有新項目團隊組建工作經驗者將優先考慮,若擁有一定的實習生資源渠道則更具優勢。
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5.能夠熟練運用Excel、Word、PowerPoint等計算機辦公軟件,具備良好的辦公自動化操作能力。
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